TeamExpert har designet en 360º model for udvikling af højtydende teams, som ligger til basis for vores programmer.
Modellen indeholder 5 moduler med i alt 12 fokusområder/værktøjer
Teamet defineres ud fra dets formål og position, kultur og ambitioner samt roller og ansvar.
Teamets interaktion forbedres gennem fokus på kommunikationen, beslutningsprocesser og opgaveløsning.
Teamets feedbackprocesser udvikles både i forhold til individuel feedback og team feedback.
Teamets arbejde optimeres ved opstilling og klargøring af fælles rammer omkring succeskriterier, fundament og retning.
Teamets fremdrift sikres gennem skabelse af motivation og incitament hos både teamet og det enkelte individ.
Nødvendige cookies er absolut vigtige for, at webstedet fungerer korrekt. Denne kategori inkluderer kun cookies, der sikrer grundlæggende funktionaliteter og sikkerhedsfunktioner på webstedet. Disse cookies gemmer ingen personlige oplysninger.
Eventuelle cookies, der måske ikke er særlig nødvendige for, at webstedet fungerer, og som specifikt bruges til at indsamle brugerens personlige data via analyser, annoncer, andet indbygget indhold kaldes ikke-nødvendige cookies.